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    病假   精華問答 更多

    1. 醫療期滿未續病假而繼續不上班的可否享受病假工資?

    2. 法律對帶薪病休假有什么規定?

    3. 若產假期滿,女職工因身體原因仍不能工作的,經醫生證明,其超過產假的待遇,能否按病假處理?

    4. 我在工傷申請和工傷認定期間,是否應向公司交病假條?

    5. 我由于生病想要請病假,請問:病假期間工資是如何規定的?

    6. 我妹妹病假期間被公司解除勞動關系可以得到補償嗎?

    7. 我公司限制員工的請假天數,這樣合法嗎?

    8. 我因為工作去外地出差受傷,被認定為工傷,請病假有工傷待遇嗎?勞動法關于病假的規定是怎樣的?

    1. 我正在公司的試用期,我想請問,我能請病假嗎?

    2. 病假條一定要到公司指定的醫院嗎?

    3. 我請病假,病假條晚了三天,到達公司,公司就以我曠工三天,要與我解除合同,請問這樣合法嗎?

    4. 我由于生病住院手術治療,公司以員工請病假不能超過30天為由與我無償解除勞動關系,這合法嗎?

    5. 我有醫院開的病假條,老板該給我工資嗎?勞動法有病假期間工資規定嗎?

    6. 我要請病假,病假條是否需要是公司指定的醫院才行?

    7. 用人單位能否以“防止職工濫請病假”為由扣職工工資?

    8. 我申請病假期間,公司卻扣我工資,這樣合法嗎?

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